年会流程安排_年会流程安排表
希望我能够为您提供一些与年会流程安排相关的信息和建议。如果您有任何疑问或需要更深入的解释,请告诉我。
1.年会筹备策划方案5篇
2.公司年会的会议流程
3.公司年会活动流程安排
4.单位年会策划方案
5.年会策划方案详细流程
年会筹备策划方案5篇
#策划# 导语为了确保工作或事情能有条不紊地开展,通常需要预先制定一份完整的方案,方案是为某一行动所制定的具体行动实施办法细则、步骤和安排等。以下是 整理的年会筹备策划方案,欢迎阅读!
1.年会筹备策划方案一、年会主题
20xx年新春团拜会。
二、年会时间
20xx年x月xx日下午x点。
三、年会地点
xx酒店。
四、年会形式
采用晚宴与娱乐抽奖活动相结合的形式。
五、参会人员(详见与会人员名单)
1、公司全体干部、员工,总人数:x人。
2、公司领导x人。
3、各部员工x人。
六、人员准备
1、总协调:xxx。
2、成员:人力行政部全体。
3、主持人:各部门自行串词(根据节目准备主持串词)。
七、晚宴安排
共5桌,详情见座次表,每席10人左右。
酒水安排:
白酒1瓶桌x元瓶。
红酒2瓶桌x元瓶。
啤酒1箱桌x元箱。
饮料2瓶桌x元瓶。
总预算:x元。
八、年会流程
1、14:30——15:00伴随背景音乐全体入场,在入场口设置抽奖箱,期间为茶话会形式,餐桌摆放瓜子、花生等;
2、15:00领导入席,x总讲话并宣布年会开始。
3、15:00-15:10x总致辞,x总致辞(各5分钟)。
4、15:20年会正式开始。
2.年会筹备策划方案
一、年度表彰大会
表彰大会是总结过去展望未来的序曲,也是对一年以来不断涌现的先进员工的表彰和鼓励。请不拘泥于以往模式(包含整体形式和具体环节),对本次年度表彰大会提出有创意的策划方案。
二、新年联欢会
(一)联欢会主题
1、要求:名称为中文文字,不超过10个字;能够展现公司企业文化特色和员工精神风貌,促进交流、丰富生活、凝聚力量、提升形象;文字要简单、易读易记、符合节日氛围。
2、说明:请同附主题的创意说明,简单阐述主题的构想等。
(二)联欢会主持人
1、本次联欢会拟定主持人4名,2男2女,要求形象好,气质佳,普通话标准,应变能力强,有主持经验者优先。
2、自荐和推荐均可,并附简要介绍。
(三)联欢会形式方案(请重点考虑此项)
1、节目
2、游戏
3、抽奖
4、会餐
请不拘泥于以上传统模式,鼓励各种创新(包含整体形式和具体环节)。
三、截止日期
请于11月30日前以电子邮件形式报于邮箱。
四、参与奖励
大会的成功举办,离不开我们信大捷安每位员工的群策群力,策划方案一经采纳(包括整体或部分)将获得特殊大礼,希望大家以饱满的热情,在工作之余参与到此次年度表彰暨新年联欢会的策划中,使本次大会的整体效果较之以往有所突破,展现信大捷安人的新风尚。
3.年会筹备策划方案
一、活动主题:共贺诞辰,展望美好未来。
二、活动目的:
1、对**年公司发展成绩总结,以及新年度计划、方向、目标等。
2、加强员工之间的交流,增强团队协助的意识,提升公司的综合竞争能力。
3、丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。
4、让员工充分的展现自我,在晚会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。
5、实现领导和员工的互动,让企业各部门工作者在共同的平台下交流、联欢。
三、庆典对象:北京财经专修学院全校师生。
四、主办单位:北京财经专修学院宣传科
承办单位:中广新闻报、北财院报
协办单位:电商财务学院团协会、电商管理学院商学会。
五、活动时间:20xx年8月27日。
六、晚会地点:北京财经专修学院东、西校区。
七、活动策划部门:北财院报报社
八、活动监督人:社长——刘×
九、工作安排:
1、秘书部统计参与活动的人数,通知该活动的具体时间、地点,购买好活动所需的物品。
2、游戏主持人负责收集游戏中的相关题目。
3、活动当天,各部门负责人组织参与活动的成员在学校大厅集合,做好活动前的准备。
4、清点好人数。
5、秘书部负责活动的各项记录工作。
6、宣传部负责活动过程的拍摄工作。以备活动后的总结工作。
4.年会筹备策划方案
一、年会活动主题:
公司年会活动的举办,目的就是为了增加公司员工之间的凝聚力,同时为企业口碑起到良好的宣传效应。
二、年会活动目的:
之所以举办年会活动,其目的很明确。就是为了增进公司员工之间的互动与交流,也是为了经过一次创意的年会活动,让员工看到企业的实力,增加员工对公司奋斗工作的信心。
三、年会时间安排:
年会什么时间举办,每一个时间段的项目安排,都要在制作年会活动策划方案的时候,将每一个细节都规划清楚,才能保证公司年会活动能够按部就班的完成。
四、年会节目要求:
公司年会活动的举办是离不开节目表演的。因为节目表演的内容,才能反应公司年会活动举办的目的与主题。一般情况下,公司年会节目包含了歌曲类的节目,以及舞蹈类的节目,曲艺类的节目等等。究竟怎么表演,建议在专业庆典策划公司的指导下结合公司的文化主题进行安排为宜。
五、年会组织:
由公司人力资源部策划,各部门分工执行
六、前期准备:
通知外地业务员年会事宜:《年会须知》发所有与会人员,销售部业务员由各部经理通知;工厂由行政部通知(各部门已完成)
公司附近预定旅馆:行政部负责(已完成)
外地业务员返程车票:由销售部经理上报订票信息,xx统一安排订票
七、会议流程及分工:
8号早上8:00在公司集合,8:10准时出发,座位安排见《车辆座位明细图》
8:35到达水城会议中心,车辆集中停在湖弯酒店,个人行李交酒店大厅行李员工作人员:xx负责带领全体人员到会议中心二层NO。28会议厅xx负责在酒店大厅办理行李托管填单
8:40——9:00所有与会人员顺序入场,在进门展架上签名留念,按小组区域及姓名示意牌就坐,领年会纪念品
5.年会筹备策划方案
一、年会主题:
xx公司20xx年度年终总结会
二、年会时间
20xx年2月31日下午14点00分至20点30分
会议时间:14:00——17:30
晚宴时间:18:00——21:30
三、年会地点
xxx酒店一层多功能宴会厅
四、年会参会人员
公司全体职工(41人)
五、年会流程与安排
本次年会的流程与安排包括以下两部分:
(一)年终大会议程安排
13:50全体参会职工提前到达指定会堂,按指定排座就位,等待职工大会开始。
14:00—15:30大会进行第一项,各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告。
15:30—15:45大会进行第二项,由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及项目主要负责人人事任命决定书。
15:45—16:00大会进行第三项,副总经理宣读20xx年度优秀职工获得者名单;优秀职工上台领奖,总经理为优秀职工颁发荣誉证书及奖金;优秀职工与总经理合影留念;优秀职工代表发表获奖感言。
16:00—17:30大会进行第四项,总经理做总结性发言。
17:30大会结束,职工散会休息,酒店布置晚宴会场
(二)晚宴安排
18:00晚宴正式开始,晚宴主持人引导大家共同举杯,祝福大家新年快乐,祝愿公司的明天更加美好。(背景音乐)
18:00—19:00用餐时段:公司领导及职工到各桌敬酒,同事间交流沟通,拉近彼此距离。
19:00—21:00娱乐时段:
文艺节目(2—3个节目)
游戏1:坐气球比赛,用具:3把椅子、各装20支气球的3个箱子。
游戏规则:2人一组,共3组,一个人递球,一个人坐球,限定时间为3分钟,3分钟后,箱子内省的球最少的胜出。
文艺节目(2—3个节目)。
游戏2:抢凳子;用具:5把椅子,围成一圈。
游戏规则:将椅子围成一圈,响音乐,6个人转圈围着椅子走,音乐停,6个人抢坐,没有抢着的输。
文艺节目(2—3个节目)
游戏3:筷子运钥匙链;用具:12支筷子、2个钥匙链。
游戏规则:6个人一组,分为两组,每个人嘴里叼一只筷子,将钥匙链挂在第一个人的筷子上,第一个人将钥匙链传给第二个人,必须用筷子传,不能用手,哪个组最先将筷子传到最后一个人的筷子上,为赢。
游戏4:呼啦圈传区别针;用具:呼啦圈3个、曲别针18个。
游戏规则:3个人,每人一个呼啦圈,手里6个曲别针,每个人在转呼啦圈的同时,要将手里的6个曲别针连在一起,谁先将6个曲别针连在一起,谁就胜出。
游戏5:踩气球;用具:100个气球。
游戏规则:分为两组,一组5个人,每个人球上绑10个气球,主持人限定时间3分钟,互相踩对方队员腿上的气球,3分钟后,看哪个组队员总署气球省的多,就胜出。
幸运抽奖活动:用具:抽奖箱、卡片49张、乒乓球49个。
每个人手里有一张带数字的卡片,将乒乓球上写上相应的数字,放进抽奖箱,指派专人分别来抽一至四等奖。
最后主持人邀请全体职工上台合影留念
六、年会准备及相关注意事项
(一)年会的通知与宣传:公司办公室于今天向机关各部门及各项目部发出书面的《关于20xx年度年终总结会的通知》,对本次年会活动进行公示和宣传,达到全员知悉。
(二)条幅的制作:红底黄字字幅,具体文字内容:xx分公司20xx年度年终总结会。
(三)物品的采购:抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、大会席位人(会议用)、笔、纸、职工席位卡(晚宴用)、会场布置所需气球、拉花、花篮;游戏所用乒乓球拍、乒乓球;抽奖箱;会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。
(四)现场拍照:提前安排好相关人员携带数码相机,做好大会及晚宴活动现场的拍照工作。
公司年会的会议流程
公司年会是年会形式的一种。是企业在公历年末通常举办的一场活动,在年会中一般会进行一年的工作回顾,总结提高并为下年的工作提前奠定基调。下面是我整理的公司年会流程安排,欢迎阅览。1.年 会活动目的:
对过去一年的时间的工作进行总结,明确未来年度的.发展方向,答谢一年以来员工的辛勤工作,表彰优秀的先进员工,激发员工工作激情,增强内部凝聚力与竞争力。
2.活动规划
年会举办时间:
年会举办地点:
年会参与来宾:公司全体员工(员工是否带家属)
3.活动形式: 公司全体大会+晚宴年会
4.年会活动安排:
1)公司全体员工大会:
13:30 全体员工到大会堂集合,按部门指定就坐等候大会开始(等候期间响起背景音乐)
14:00~14:10 大会准备开始:背景音乐停止,主持人上台宣布全体员工大会开始并向员工介绍出席的公司领导,由董事长致词
14:11 主持人介绍大会第2项,各个部门***上台做年度述职报告;
17:00~17:25 董事长对上一年工作的及未来进行展望致词,并宣读年度最佳员工名单。主持人邀请优先员工上台,并颁发奖杯或证书,集体合影留念,再请员工发表获奖感言
17:26~17:30 主持人简要进行总结宣布大会结束
2)晚宴年会安排流程:
19:00之前 所有员工到达指定会场集合,所有菜肴、酒水做好准备
19:05 主持人上台宣布晚宴开始,并请董事长上台新年致辞(祝酒词),全体员工合唱歌曲《天高地厚》
19:10 主持人和董事长同全体员工共同举杯,祝愿新年快乐,公司发展越来越好
19:12~22:00 全体员工晚宴进餐及表演节目、活动时间
22:01~22:05 全场合歌曲唱《难忘今宵》,主持人宣布晚会结束
3)年会活动安排:
1-全体员工合唱曲目:《天高地厚》
2-相关部门上台表演节目
3-游戏互动环节
4-入场时员工签到并领取号码,主持人安排现场抽奖活动
4)活动负责工作安排:
活动总控制负责人:
活动检查人:
舞台搭建:
音乐控制:
道具安排:
会场布置:
现场接待:
活动录像:
现场拍照:
5)年会费用预算
道具费用:
活动礼品费用:
租赁活动会场费用:
现场活动布置费用:
等等
6)游戏环节设计:
可以采用成语接龙、踩气球、抢座位等等游戏进行,现场可以先准备小礼品(如水杯、笔U盘、充电宝等等)进行年会的具体活动详情可以根据公司的需求进行相关的制定,通过举办年会加强公司企业文化建设、增进人与人之间的交流、化解工作矛盾,用温暖友好的氛围感染员工,在新的一年里开启新的起点,创造出新佳绩。
公司年会活动流程安排
会议议程是会议要讨论的项目列表,下面请看我特地为大家收集的公司年会的会议流程!欢迎阅读!公司年会的`会议流程 篇1XX公司将于2月5日举行年度会议,会议主要议程如下:
1、上一年度年会回顾
2、上一年度公司目标达成情况总结
3、下一年度经济与行业形势分析
4、下一年度公司主要工作目标
5、各部门工作总结
6、人事任命
7、优秀员工表彰
8、年终奖发放
9、各部门节目比赛
10、其他活动
总经办
XX年X月X日
传发
各主管副总、各部门经理
公司年会的会议流程 篇2一、 时间:20XX年12月30日下午XX时起
二、 地点:公司会议室
三、 与会人员:林总、王总,尚未汇报年终总结的全体员工
四、 主持人:孙江
五、 会议程序:
(一)全体员工进入会议室,孙总做年度简要总结及宣布汇报开始,后汇报部门先行离场。
(二)以部门为单位分别向公司汇报个人年终总结,汇报顺序:
1、 孙江、靳功、田丹
2、 开发部:邹宛儒、邢军、杜强、张守丽
3、 风控部:李彩玲
4、 物业部:郭丽霞
5、 工程部:焦冬春、孙玉龙、韩若朋、王立奎、姚艳萍
6、 财务部:庞亚丽、张铮、苏姝名、王丽华、姜宇环
(三)穿插进行:孙总就一年来的工作对个人进行简单评价,王总、林总分别就个人总结点评。
(四)全体员工再次进入会议室,王总、林总做总结发言,孙总宣布会议结束。
公司年会的会议流程 篇3一、会议主题: 20XX年总结传承先进,20XX年动员再创辉煌。
二、会议时间:20XX年1月24日上午9:00——18:00
三、会议地点:大坪万有康年大酒店(四星)
四、参会人员:公司所有员工(含直营店、库房员工)53人
五、会议流程安排(主持人串词自行准备)
(一)、 1月24日上午:20XX年工作总结大会(9:00—12:00)
1、8:55之前全体参会员工统一服装(不含直营店副店长、员工、库房)提前到达指定酒店会议室,自带笔记本准备好,等待会议开始;
2、8:55发放年会评分表格,发给谭总、詹总、许总监各年会总结评分表(由曹全秋提前准备发放),会场音乐;
3、9:00会议开始,主持人上场,开场白
接下来,由主持人宣读会议纪律,上午会议的流程(上午流程)等;
会议纪律:
1、本次会议每位同事都要参加,不能请假;
2、会议期间请把手机调为震动、静音或者关机状态;
3、请勿随意走动和交流,保持会场安静;
4、每位同事分享5-8分钟,不得超时,评委组成员:谭总、詹总、许总监 会议流程:PPT显示
4、各位同事做自己的20XX工作总结(含1月总结、20XX年展望,每个人5—8分钟)
5、 中场休息10分钟
6、公司总监总结:财务苟丽华、人力李英闻、直营李祖斌(每个人10—15分钟)
7、12:00会议结束,自行用中餐(每人15元)
(二)、1月24日下午:领导总结及年终表彰、节目表演(XX:00—18:00)
公司年会的会议流程 篇41、12:55之前所有员工(含直营店所有员工、库房员工)提前到达指定酒店会议室,准备等待会议开始;进场前每位员工抽一个号码,以备后边环节抽奖所用;另一套发给晚上各餐桌的员工及家属,在用餐现场抽取)(抽奖号码及活动所需道具由曹全秋准备)
2、12:55之后,发放年会节目评分表格,发给谭董事长、谭总、詹总、许总监(由曹全秋提前准备发放)
3、XX:00会议开始,主持人开场语( )
接下来,主持人宣读会议纪律以及流程;
由主持人宣读会议纪律,会议的流程(下午流程)等;
会议纪律:1、本次会议须全员穿工作服,佩带胸牌,违规者不得参会;
2、本次会议每位同事都要参加,不能请假;
3、会议期间请把手机调为震动、静音或者关机状态;
4、请勿随意走动和交流,保持会场安静。
会议流程:PPT显示
A、公司领导总结:许龙江总监(20-30分钟),詹淦副总经理(20-30分钟)
B、谭胜总经理点评总结(10-20分钟);
C、谭新波董事长新年贺词(10-20分钟)
D、中场休息15分钟;
E、年会颁奖:颁发12月份直营中心最佳业绩完成奖及20XX年最佳主持人奖,由谭新波董事长颁发 颁发副总经理聘书、20XX年新股东股权证书,由谭新波董事长颁发(证书);
颁发20XX年员工年终奖(10人一组),由谭胜总经理颁发(红包)
F、年会节目表演:XX个节目
G、节目颁奖:鼓励奖(许总监、李总监),三等奖(詹总),二等奖(谭总),一等奖(谭新波董事长)
H、年会结束、合影
I、年会团年晚餐(谭总讲话、抽奖、游戏等)
K、家人娱乐时间
4、公司领导总结:许龙江总监(20-30分钟),詹淦副总经理(20-30分钟),谭胜总经理(10-20分钟)并颁发12月份直营中心优秀店长和优秀个人业绩完成奖,谭新波董事长(10-20分钟)
5、中场休息10分钟
6、20XX年重点奖项、年终奖和股权证书颁发:12月份直营店最佳业绩奖和主持人奖;副总经理聘书、新股东股权证书由董事长谭新波颁发(证书);年终奖由谭胜总经理颁发(红包),10人一组
7、年会XX个节目表演(评委打分,中间穿插游戏)
8、节目颁奖:一等奖由谭新波董事长颁发,二等奖由谭总颁发,三等奖詹总颁发,鼓励奖由许总监颁发
9、主持人总结:会议结束;全员合影
10、晚餐、娱乐。
六、公司人员年会工作安排
谭胜:年会评委和颁奖
詹淦:年会评委、会议协调、颁奖
许龙江:年会策划及监督、评委、颁奖
李祖斌:负责直营店人员准时参会、所有节目打分统计、颁奖
李英闻:会场舞台、横幅、投影等氛围布置及酒店协调、茶楼和KTV联系、会场发放所有红包和证书负责人(配合主持人,安排好小杨和张玉及时端盘和装红包证书上台,不要弄错 糜礼全:负责聘书和股权证书制作,晚餐及横幅水牌,酒店、晚餐(免费酒水)、茶楼和KTV娱乐等费用红包领取保管和结账
苟丽华(唐迎春、付淑丽):负责将所有员工年终奖提前放在每人对应名字红包里,里面并附领款单;保管现金安全;协助糜经理结账
苟波:会场和餐厅拍照、全体员工合影
马灵利:会场音响、电脑操作
曹全秋:年会所需评委表格(年总结打分和节目打分)、抽奖道具、晚餐助手等
张怡:年会所需物资的购买和现场准备、晚餐菜品和物品、会场和餐厅照相
全皓、文林:年会会场布置、会议和晚餐座位安排、晚餐主持或助手
杨志梅、张玉:会场礼仪、地下通道安全指引、年会颁奖助手、晚餐助手
刘楠、邓莉:主持人(串词提前准备),刘楠负责会场横幅制作
五个直营店店长:店内工作安排、节目准备、参会员工提前安排库房人员:安排好店库房工作,节目准备、提前参会
七、年会费用预算:控制在20000元以内(不含第四项)
(一)、年会奖励:
1、年会活动中抽奖各种红包: 168元2个 88元4个 58元6个 18元XX个(小孩) 8元30个(下午会议和晚餐各用一半),合计1510元
2、团队节目奖项分类:一等奖一名(600元) 二等奖两名(300元) 三等奖三名(150元)鼓励奖:6名(奖金100元/节目),预计1650元
(二)、中餐、晚餐:中餐盒饭15元/人、晚餐100元/人,预计费用9000元
(三)会场租凭、舞台搭建、晚上卡拉OK、机麻及所有物资购买、制作等其它费用:预计8000元
(四)、20XX年12月份直营店最佳业绩完成奖共3500元,最佳主持人奖600元
八、年会注意事项(各部门负责人请于24日上午8:00到达会场)
1、1月24日所有公司人员一律穿工作服(直营店副店长和员工穿店员工作服),佩戴胸牌,穿黑色皮鞋,以最好的状态和形象参加年会;
2、所有人员一律不得迟到早退或有其它违规行为,发现一次扣10元,严重者按公司制度办理;
3、所有人员上述年会准备工作纳入绩效考核,占20分;所有人请于1月23日16:00前准备完毕,由许总监统一核查验收,有未完成者一律扣绩效10分;23日办公室清洁大扫除,及所有道具和物资、红包、费用、投影仪、电脑等提前打包,由许总监安排专人负责安全。
4、所有年会表演节目最好是团队节目,请自行准备道具音乐等;
5、所有员工家属请于下午17:30后到大坪晚餐地点集合(由张怡提前发短信告知公司所有人晚餐餐厅地址),由谭董餐厅员工接待(此项由糜经理提前交涉清楚)。
单位年会策划方案
年会指某些社会团体一年举行一次的集会,是企业和组织一年一度的“家庭盛会”,主要目的是客户答谢,激扬士气,营造组织气氛、深化内部沟通、促进战略分享、增进目标认同,并制定目标,为新一年度的工作奏响序曲。下面是我为大家提供的公司年会活动流程安排,希望能够帮到大家!公司年会活动流程安排 篇1一、活动目的
1、答谢全体员工在XX的辛勤劳动和贡献。
2、增进感情,加强沟通,增强公司的内部凝聚力,提升公司的综合竞争优势。
3、对XX年公司的发展成绩进行总结,并制定XX年公司总体规划,明确新年度的方向和目标。
4、表彰业绩优秀的员工,通过激励作用,调动全体员工的主观能动性,力争新年度都有更出色表现。
二、活动概况
活动时间:XX年1月11日
活动地点:三圣乡刘家花园
参与来宾:公司全体人员
参加人数:70人
三、活动形式
年度总结汇报+聚餐+娱乐(表演及游戏)
年度总结由公司领导和各部门经理在会上作汇报
娱乐节目由各个呼叫中心小组成员准备丰富多彩的节目
四、行程安排
时间 活动内容
9点 公司集合出发
10:00—13:30 年度总结大会
13:30—14:30 午餐时间
14:30—17:30 体育活动
18:00—21:00 年会晚宴及表演
五、会议安排流程
时间 会议内容
9:40—10:00 年度大会入场就坐
10:00—11:20 董事长致新春贺词并讲述XX公司的发展规划和目标
11:20—12:20 总经理致辞,总结XX年公司业绩,讲述XX年公司目标
12:20—12:30 呼叫一部 XX年工作总结汇报暨XX年计划
12:30—12:40 呼叫二部罗旭梅XX年工作总结汇报暨XX年计划
12:40—12:50 呼叫三部杨汐培对XX年工作总结汇报暨XX年计划
12:50—13:00 支撑部程俊霞总结XX年工作总结汇报暨XX年计划
13:00—13:10 人事行政部彭静XX年工作总结汇报暨XX年计划
13:10—13:30 董事长、总经理为年度优秀员工颁发奖品
六、户外活动
1、趣闻体育
合力吹气球 分组,不限组数,每组必须要有6人。主持人请每组每人抽签。首先,抽到“嘴巴”的人必须借助抽到“手”的两人的帮助来把气球吹起来(抽到“嘴巴”的人不能用自己的手碰气球)。然后两个抽到“脚”的人抬起抽到“臀部”的人,让他去把气球坐破。 30分钟。
巧运炸弹 两名队员一组,以接力的形式进行,两人用自己胸部托住气球,行进至规定的线路,过程中不得触碰气球,如果气球掉地,要在原地准备好后继续前进。 30分钟。
瞎子背瘸子 所有队员男女搭配,男生背女生,男生当”瞎子”,用纱巾蒙住眼睛,女生扮”瘸子”,为”瞎子”指引路,绕过路障达到终点,最早到达者为赢。其中路障设置可摆放椅子,须绕行;汽球,须踩破;鲜花,须拾起,递给女生 30分钟。
能量传递 所有队员分成两组,男女交替配合。二组同时进行比赛。起点以一个装满水的容器,队员把空的纸杯子衔在嘴里到装满水的容器里打水,运送到终点倒在空容器里,在回到起点用嘴交给下一个队员接力! 最后在限定在一定的时间内,看哪个组终点容器水最多,哪个组就获胜。 30分钟
疯狂履带车 利用报纸粘成一个圈,每名队员站到圈内,手挚纸圈一步一步前进。如果配合得好,你们的`“战车”就可能是“铁甲”,否则,将变成地地道道的“纸甲”。 30分钟
珠行万里 分组团队中每一位队员通过手中的pvc管在规定的时间内把小球运到指定的地点。 30分钟
互动节目 击鼓传花
游戏规则: 选出12个员工,12个人围成圆圈坐下,其中一人拿花,一人背着大家或蒙眼击鼓,鼓响传花,鼓停花止。花在谁手中,谁就中彩,中彩者上台表演节目 。
互动节目 先坐为快
游戏规则: 请5—8名员工参加活动,大家听着歌曲绕着椅子走,音乐结束,争抢座椅。没有椅子者被淘汰,逐次减少椅子,最后一名为获胜者。
互动节目 成语猜谜
游戏规则:两名主持人说出谜语,下面的员工举手抢答,先回答正确,为获胜者。
例: “电锯开木头(打一成语)。 谜底:当机立断 ”
公司年会活动流程安排 篇2时间:
年会当天14:00—17:30
地点:
宾馆
参加人员:
公司全体员工
日程:
1、14:00—15:00卡拉ok比赛
由公司各部门(总经室、财务部、市场部、苗木公司、安财项目部、综合部)各派出1—2名选手参赛,伴奏带自备。比赛设优秀奖及参与奖若干名。
2、15:00—16:00联欢娱乐活动
准备若干小游戏及若干脑筋急转弯,增强娱乐气氛
备选游戏:
(1)顶气球2-3组
把气球放在桌子上,两人一组把球顶破,但不准用手;
(2)拷贝不走样2—3组
抽六个人,先告诉第一个一句搞笑的话,以耳语的方式往下传,最后在问最后那个人传的是什么话,再让第一个人说出原话。
(3)顶气球比赛1组
道具:气球一个、绳子一条
参加人员:两组对抗(每组一般为3人到7人)
游戏规则:游戏开始前先把绳子沿场地的正中间拉开(像网球网一样),然后双方排开用头顶球,哪方先落地为输,双方轮流发球。体现配合能力和竞争能力。(注意只能用头,不能用身体的其它部位)
(4)抢凳子
道具:凳子(若干)
参加人员安排:5人或多人参加(其中一人为喊话员不参加比赛)
游戏规则:游戏开始先把凳子成圆形(按参加人数减一计算,即5人摆4张),然后,参加人员在凳子外面围成一圈,主持人敲鼓或放音乐时参加人员就沿着圆形顺时针或逆时针跑动(注意不能插队),当鼓声或音乐停下时参加人员要讯速找到一张凳子座下,因为凳子少一张,所以会有一人没凳子座,这个人就算是被淘汰了,这时要把凳子减少一张,其余的人继续玩,直到剩下最后一人为止,这人就算赢了。赢的人给予奖励。
(5)心心相印,我来比你来猜
道具:游戏题目(可以是具有可表演性的成语或词语)
参加人员:两人一组,可多组参加
游戏规则:游戏开始表演的一组两人先要面对面(一人为表演动策划,一人为猜测者),然后由主持人会把要表演的成语或词语写在一张纸上,让表演动作者做给猜测者看,当表演者表演完,猜测者能猜出表演者所做动作的成语或词语时,就算过关。(注意:动作者可以用语言来解释,但不能说出动作中的字)(左右为难、无孔不入、金鸡独立、狗急跳墙、东张西望、无中生有、眉开眼笑、胸有成竹、鸡飞蛋打、低声下气)。
(6)箩卜蹲
将参与者分成四堆以上,每堆人手牵着手围成一圈,给每堆人以颜色或数字命名,任意指定一堆萝卜开始统一下蹲,同时还要念词,再指定别的萝卜堆做同样动作,目标要一致,依此类推但不能马上回指。
以一实例加以说明。有红、白、黄、紫四堆萝卜,白萝卜先蹲,蹲的时候念“白萝卜蹲,白萝卜蹲,白萝卜蹲完红萝卜蹲。”念完后所有白萝卜手指一致指向红萝卜堆。红萝卜们马上要开始蹲且口中一样要念念有词,之后他们可以再指定下一个但不能是白萝卜。
(7)击鼓传花
道具:鼓或音乐、花
参加人员:集体
游戏规则:参加者先围成一圈,当击鼓者开始击鼓时,花就开始传,当鼓停时,花到谁手,谁就是“幸运者”,就要表演节目。表演后,花就从这个“幸运者”开始传,节目依此进行。一般在晚会冷场的时候用。
(8)抽奖
事先把公司每个同事的手机号全部统计好,然后写在一张张小纸条上。在抽奖时段让老板或者领导抽取两个号码,当场拨打电话。接通的人就有机会拿大奖了。上场的两人通过抢答回到5道题目,答对多的人胜出,可以领取大奖。
3、16:00—16:30交谊舞
4、16:30—17:30自由活动时间
公司员工可以根据各自爱好自由选择活动项目。
5、结束。
年会策划方案详细流程
单位年会策划方案 篇1
时间:20xx年1月21日
地点:东方御宴
参加人数:全体人员
参加部门:公司内所有部门
所需时间总计:3小时
一、活动目的
1、增强员工的凝聚力,提升公司的竞争力
2、对20xx年工作进行总结,对获得的业绩进行分析
3、制定新一年度工作总体规划,明确新年度工作方向和目标
二、年会主题: 用心前行辉煌20xx
三、年会安排
1、年会形式
领导致辞、表彰优秀员工、表演节目穿插游戏抽奖活动同时聚餐
2、年会人员安排及职责
1)会场总负责:吴东鑫
主要工作:总体协调,人员调配
2)策划、现场协调:林培植
主要工作:年会策划、会议节目安排、舞台协调、现场资讯采集;
3)人员分工、布场及撤场安排:吴东鑫、林培植主要工作:人员的调配,布场、撤场时的相关事宜安排;
4)活动主持:林培植
主要工作:根据活动流程进行活动主持。
5)音乐灯光:庄彬峰
主要工作:负责年会背景音乐、节目音乐的播放与切换
6)现场照相、录像:丘海鹏
主要工作:现场活动的拍照与录制
四、会场布置
1、会场内
A.用电视机投影出背景
主要内容:本公司的LOGO
B.用彩带、气球与鲜花等点缀会场
2、会场外
A.指示牌
一个礼仪**,设置指示处。
五、年会流程
1、主持人开场白,邀请领导致辞;
2、表彰优秀员工;
如:奖项及获奖名单、优秀团队奖等
3、员工文艺汇演、游戏(穿插进行);
A.演出名单
1)王昊部门
1、节目形式:诗歌朗诵
2、节目时间:2分钟
3、参与人员:全体售前员工(销售、市场、财务)
2)谭智部门
1、节目形式:XX
2、节目时间:XX
3、参与人员:XX
3)yida部门
1、节目形式:大合唱
2、节目时间:XX
3、参与人员:XX
4、中间穿插一、二、三、幸运奖的幸运抽奖;
一等奖:1名、二等奖:2名、三等奖:3名、幸运奖:剩余人数
5、公司员工大合影
6、会餐;
会餐环节,老板和总经理向全体员工敬酒,致新年贺词;
六、活动结束
单位年会策划方案 篇2一、活动的目的
1、通过一年的努力与付出,我们既有斐然的成绩,工作上也有许多不足,通过年会进行总结,展望新一年的宏图与计划;
2、通过对出色的个人与团体,进一步增强公司的集体荣誉感和凝聚力;
3、通过年会、晚宴盛会,系统领导和员工互相交流,相互促进,增加彼此间的沟通与信任。
二、年会主题
“xxxx年会”
三、年会时间
xxxx年12月24日下午18点00分至21点30分
四、年会地点:xxx
五、主办单位:
协办单位: 承办单位:
六、筹备工作组
总 顾 问: 总 指 挥: 活动执行:
节目统筹: 后勤保障: 场 务 组:
七、年会参会人员
八、奖项设置
九、年会晚宴流程与安排
14:00—17:00酒店布置年会晚宴会场
17:30全体参会员工提前到达指定酒店,并按工作人员安排就位,等待年会晚宴开始;
18:00 年会晚宴正式开始,晚宴主持人引导,领导讲话大家共同举杯,祝福大家新年快乐,祝愿公司的明天更加美好。(背景音乐)
18:00—21:30 用餐、娱乐、颁奖时段:公司领导及员工到各桌敬酒,同事间交流沟通,拉近彼此距离;穿插文艺节目、年度颁奖
最后主持人邀请全体员工上台合影留念。
十、年会筹办任务
十一、活动内容
十二、年会准备及相关注意事项
年会的通知与宣传:办公室对本次年会活动进行公示和宣传,达到全员知悉。
条幅的制作:“”(条幅规格)
物品的采购:抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、会场布置所需气球、拉花、花篮;游戏所用物品;抽奖箱;晚宴所需酒水、各类干果小食品。
现场录像、拍照:提前安排好相关人员携带数码相机,做好大会及晚宴活动现场的录像、拍照工作。
十三、经费预算
按年会整体方案,对费用做出最佳预算,原则花最少的钱办出最好的年会。
如需包含:
年会场地及配套设备:xxxx元 餐费、酒水:xxxx0元 干果:500元 奖品:10000元 其它:2500元 合计:35000元
此项预算只预算实际产生现金费用,不包含内部结算费用(如:交通费、道具制作费等)
十四、其他事项
此方案为本次年会的主体流程安排及介绍,具体的相关事项明细如获奖名单、节目名单、奖品明细、费用明细等,本方案不做具体描述。其他未尽事宜以临时通知等方式作为补充调整。
单位年会策划方案 篇3活动策划背景:
每到一年快结束的时候,各个公司都会以“年会晚会”的形式来组织各种活动。
一方面:在这个“企业盛会”中,公司领导与领导、员工与员工、领导与员工零距离接触,与会者欢聚一堂,这不仅可以消除以往工作中的矛盾,还可以增进人与人之间的交流,实现企业内部的团结,增加企业凝聚力。
再一方面:在这个“家庭盛会”中,公司借以来总结回顾上一年度各项工作,对下一年作出安排和部署,并表彰年度各项先进,迎接新的一年,促进公司的.企业文化建设,表达对员工的问候和爱戴。
活动主题:
总结表彰上一年、战略部署下一年
活动目的:
振奋精神、统一目标、加强团结、再创辉煌
活动安排:
(一)企业全体大会议程安排
12:30:全体参会员工提前到达指定会堂,按指定排座就座,等候员工大会开始。(会堂播放入场背景音乐)
13:00—13:10:大会进行第一项。音乐停,鞭炮响(背景鞭炮声)。主持人宣布员工大会开始,向参会的全体员工介绍出席大会的公司主要领导同志,并鼓掌欢迎;(员工欢迎礼毕)请总经理致《开幕辞》。
13:11:大会进行第二项。各主要负责人分别作年终述职报告;(每个公司都不同,这个时间具体把握)
16:40—16:50:大会进行第三项。请总经理宣读公司《上一年度关于表彰工作先进集体和个人的决定》。
16:50—17:00:主持人请获得工作先进个人荣誉的优秀员工上台领奖,同时请总经理为其颁发荣誉证书及奖金红包,先进个人与总经理合影留念,主持人鼓掌祝贺。
主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言。(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)
17:00—17:10:主持人请获得工作先进集体荣誉的相关负责人上台领奖,同时请总经理为其颁发荣誉奖牌或奖杯,先进集体领奖人与总经理合影留念,主持人领掌祝贺。
主持人请先进集体负责领奖的代表发表简短获奖感言。(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)
17:10—17:20:主持人提醒出席员工大会的主要领导同志及获得先进个人荣誉的优秀员工上台,合影留念。(摄影师拍照)
17:20—17:30:主持人对本次员工大会做简要总结。宣布员工大会闭幕。(会堂播放离席背景音乐)
(二)宴会相关安排
18:30之前:员工到达指定场所、所有酒水、凉菜等等都准备就绪。
18:55之前:总经理到主席台向大家纸《祝酒词》
19:00之前:主持人宣布晚宴开始,并第一共同举杯庆贺新年快乐,祝愿公司明天更美好。
19:00—22:30:与会者共同用餐、活动
(三)活动相关安排
条件:所有人都要参与,不得推延,每一个人都要表演(哪怕你是上台说说话)。
1.全体表演节目:演唱(明天会更好)
2.公司***(多个人也可以)表演节目,这个不能推掉,就算是说上几句话、唱一首歌等等都可以。
3.相关部门经理(多个人也可以)表演节目。
4.部门全体表演节目。
5.员工自由安排表演节目。
(四)签到许愿安排
条件:每一个公司人员进来都要签到,并且写下愿望,挂在许愿墙上,最后整理做许愿册
(五)游戏相关安排
不管是新老员工,在一开始的宴会中都不会很快融入在一起,那么游戏这个环节就可以促使大家融入在一起,更是穿针引线的使大家喝的更尽兴,打破僵局,促使酒会晚会更加畅快。
单位年会策划方案 篇4一、目的:
20xx年是公司的观念提升年,在即将过去的一年里,公司提出了“对标先进找差距,转变观念谋发展”的先进文化理念,极力推行员工关怀制度,大力培养后续人才梯队,积极学习和践行新版企业文化,在公司领导和员工上下一心,积极配合和努力下,大家在思想观念、管理方法、团队整体素质上都有了很大的进步和提升,在这辞旧迎新之际,为了让企业文化真正在员工心中落地生根,继续加强员工凝聚力,表彰先进树立楷模,激励员工奋发上进,使员工在长城地产这个温暖的家庭里能够快乐的工作,幸福的生活,特举办此联欢会。
二、晚会宗旨 :本次联欢会将是一场欢乐祥和的开心盛宴,整台晚会以“激情大闯关”为主线,分为文化、勇气、逻辑、制度、常识等几个版块,通过一些积极向上的游戏和互动类节目弘扬和体会长城企业文化,感知公司领导对员工的关怀,总结过去,展望未来,使员工在寓教于乐中度过一个美好的下午。
三、时间 :20xx年1月18日下午1:30-4:30
四、地点: xx公司六楼娱乐室
五、与会人员 :xx公司全体员工
六、联欢会人员安排及职责 :整台晚会以“激情大闯关”为主线,通过四个职场队之间的游戏和互动来达到晚会的目的和效果,人员安排如下:
1、总负责人:职场队总秘书长
职责:负责整台晚会的前期策划和人员分工,节目审核确定,晚会所需资源的准备和协调以及资金的审核和申请等。
2、筹委会人员:各职场队队长及职场队秘书
职责:负责节目的搜集和整理,与队员的协调和联络,节目所需道具和物品的制作和准备,晚会安排和精神的传达,晚会开展过程中的秩序维护及幻灯片制作等工作。
3、总导演:xx
职责:负责整场联欢会的节目安排、节目审核确定、节目效果制作以及晚会进行中的指挥工作。
4、主持人:
职责:负责晚会台词的撰写和晚会进行中的主持工作。
七、联欢会前期准备工作:
1、12月25日,总负责人及导演向各职场队长分配任务,由各职场队队长负责晚会素材的搜集。(已完成)
2、12月25日至27日,各职场队长将搜集的素材交给总负责人及导演审阅。(已完成)3、12月28日至12月30日,总负责人及导演确定最终的节目内容,,确定最终节目名单及其所需道具,并开始进入准备阶段。
4、20xx年1月10日前,筹委会将所需道具、奖品等需采购物品列清单,并总经理审批,并于1月15日前采购到位。
5、所有人员穿工作服佩带上岗证入场,晚会时间安排及注意事项于1月13日前成文,报总经理审批,通知各公司。
6、联欢会过程中所需的背景音乐、灯光、场景道具评分表单等由筹委会于1月17日前准备妥当,并于17日进行现场调试,发现问题及时改进。
7、筹委会于1月17日前完成联欢会现场的会场布置工作.
8、1月18日,联欢会准时进行。
9、会后总结经验,寻找差距和不足,再接再励,继续努力。
八、联欢会流程:
12:30筹委会人员到场,开始联欢会前的准备工作。
1:20与会人员陆续到场,筹委会人员为到场人员安排落座。
1:30与会人员各就各位,全场灯光亮起,主持人宣布联欢会开幕。
1:35安排领导讲话,致新年祝福。
2:00为优秀员工颁奖,员工代表发言。
2:30激情大闯关
4:25联欢会结束,主持人致闭幕词。
4:30除留下清理场地人员外,其余人散场。
九、联欢会费用预算:
1、会场布置用汽球等100元。
2、联欢会条幅50元。
3、奖品150元。
4、其他100元
注:优秀员工奖金另做准备
合计:400元整
十、注意事项:
一、资金预算及晚会时间安排等报总经理审批。
二、联欢会准备及安排不能影响正常工作。
三、领导讲话及莅临提前发出邀请,以便领导做好时间安排。
四、提倡大众参与、注重会场气氛,互动节目及奖品的发放尽量兼顾到场的每一位员工。
五、做好晚会前期的动员和宣传工作,充分调动每位队员的积极性,鼓励全员参与。
为保障事情或工作顺利开展,就不得不需要事先制定方案,方案是阐明预期效果、预算及方法等的企划案。年会活动策划方案详细流程如下:13:50 全体参会员工提前到达指定酒店,按指定排座就位,等待年会开始。
14:00—14:05 年会正式开始,主持人致年会开场辞。
14:05—14:20 xx做总结性发言。年会演出正式开始。
14:20—14:40 文艺节目(2—3个节目)。
14:40—14:50 先进员工表彰,职能处室每处室1人,工区每工区3人。由领导颁奖。
14:50—xx:10 文艺节目(2—3个节目)。
15:10—xx:25 抽奖1,抽3等奖10名。
15:25—xx:40 游戏1。
15:40—16:00 文艺节目(2—3个节目)。
16:00—16:xx 欢送退休员工。
16:xx—16:30 抽奖2,抽2等奖5名。
16:30—16:50 游戏2。
16:50—xx:10 文艺节目(2—3个节目)。
17:10—xx:25 抽奖3,抽1等奖3名。
17:25—xx:45 文艺节目(2—3个节目)。
17:45—xx:55 抽奖4,特等奖1名。
17:55—18:00 文艺节目(收尾节目),主持人致年会结束辞。
18:00—18:xx 全体员工合影留念。
18:xx—21:30 晚宴。
21:30 晚宴结束。
经典年会游戏:
1、幸运星
贯穿全场做三轮,全体同事参加。以“击鼓传花”的形式诞生“幸运星”,为“幸运星”准备了刺激好玩的砸蛋,是大奖还是恶搞就要看运气。
2、零距离靠近
给同事们一个亲密接触的机会,但是仅限同性之间。男女各一队,每队5人,要求用嘴吸住一张扑克传递给下一个人,同一时间内传递最多的队获胜。
3、抢凳子大赛
台上放三张凳子,邀请四个人上来,放火爆音乐,四个人伴着音乐围着椅子转,当音乐骤停时抢坐椅子,未坐到者淘汰;减一椅子,继续上面规则,最后做到椅子者胜利。进行2轮,两轮的冠军终极PK。
4、五毛一块
男生代表5毛,女生代表1块,主持人喊多少钱,参与者凑成多少。落单的同事淘汰。
5、心口不一
6位同事上台,按顺序每人说出一个数字,并且用手比出与所说数字不同的任何数字。尽量流畅,出错同事出局。
今天关于“年会流程安排”的讨论就到这里了。希望通过今天的讲解,您能对这个主题有更深入的理解。如果您有任何问题或需要进一步的信息,请随时告诉我。我将竭诚为您服务。
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